企业治理分析的新领域：状态依存型治理的革新与企业间竞争的作用

2008年度

　　20世纪90年代后半期，宏观环境的变化与限制放宽以及制度改革迅速发展，日本企业在业务、组织结构和企业治理方面进行了大规模的实验，受到国内外的关注。本研究小组一直致力于弄清日本企业的治理结构改革的实际情况和其对企业业绩的影响。2008年度，将以上述认识为前提，解析以往没有充分探讨的下述问题。

（1）制度上互补性的理论性研究
（2）持股的理论性研究以及相互持股的实证性研究
（3）上市的意义、上市子公司的经济性机能
（4）状态依存型治理的研究
（5）业务组合、分权化、企业治理的相互关系
（6）作为自律性治理和内部治理的条件的企业间竞争的作用

　　在将焦点瞄准上述论点的同时，开发新型实证分析的方法，构建与之相应的数据库，开拓政策性影响大的企业治理研究新领域。

2007年度

　　20世纪90年代后半期，宏观环境的变化与限制放宽以及制度改革迅速发展，日本企业在业务、组织结构和企业治理方面进行了大规模的实验，受到国内外的关注。本研究小组一直致力于弄清日本企业的治理结构改革的实际情况和其对企业业绩的影响。过去以主办银行、相互持股、企业内部晋升等为特征的日本企业，现在虽然由于与企业外部的关系，资本市场作用有所增强，但是企业内部的组织依然维持日本模式的特征。从这个意义上来说，日本企业开始显现出复合结构。在以往的分析中强调了这一点。2007年度，将以上述认识为前提，解析以往没有充分探讨的下述问题。

（1）制度上互补性的理论性研究
（2）持股的理论性研究以及相互持股的实证性研究
（3）上市的意义、上市子公司的经济性机能
（4）状态依存型治理的研究
（5）业务组合、分权化、企业治理的相互关系
（6）作为自律性治理和内部治理的条件的企业间竞争的作用

　　在将焦点瞄准上述论点的同时，开发新型实证分析的方法，构建与之相应的数据库，开拓政策性影响大的企业治理研究新领域。

执行期间： 2007年11月 2日 — 2009年4月30日